Mission
La clinique d’Occitanie, établissement de santé privé du Groupe ELSAN, recherche un(e) assistant(e) administration du personnel / RH en un CDD.
ELSAN, groupe leader de l'hospitalisation privée en France, est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, psychiatrie, etc...) et dans toutes les régions de l'Hexagone.
Les 28 000 collaborateurs du groupe ELSAN et les 7 500 médecins qui exercent au sein des 137 établissements du groupe soignent plus de 2.2 millions de patients par an.
La clinique d'Occitanie, située à Muret (31600), est un établissement médico chirurgical obstétrique privé de 231 lits et place.
Plus d'informations sur notre site https://www.elsan.care/fr/clinique-occitanie.
Missions:
Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous participez à la gestion administrative courante du personnel de l'ensemble des collaborateurs de la clinique.
A ce titre, vous participez notamment à :
- Gestion administrative des entrées / sorties des collaborateurs (formalités d’embauche, constitution du dossier, du personnel simulations de salaire, certificats de travail, FCTU…)
- Alimentation associée du logiciel de gestion des temps (création fiche, création cycle de travail…)
- Rédaction des contrats de travail CDI et avenants
- Rédaction des contrats de travail CDD
- Participation aux tâches administratives du service RH
Profil
- De formation Bac+2/+3 avec une spécialisation en Ressources Humaines/ Paie/ Administration du Personnel
- Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire
- La connaissance du logiciel de GTA Octime et du logiciel de paie SAGE seraient également un plus, ainsi qu'une bonne maîtrise du Pack Office
Durée hebdomadaire : 35h, du lundi au vendredi
Prise de poste souhaitée au 30/11/2026
Salaire : selon profil et expérience
Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap