Chargé(e) de Mission Qualité H/F - CDD - Montauban - Clinique du Pont de Chaume

Ce poste en 3 points

• Un rôle clé dans la préparation de la certification HAS de l'établissement.
• Un renfort intégré à une équipe qualité composée d'une Responsable Qualité et Gestion des Risques et d'une Assistante Qualité.
• Une mission transverse au contact de l'ensemble des professionnels de la clinique.

Pourquoi ce poste est différent ?

À la Clinique du Pont de Chaume, la qualité est au cœur du projet d'établissement. Elle contribue directement à la sécurité des soins, à l'amélioration des pratiques professionnelles et à l'expérience patient.

Dans le cadre du renforcement de notre démarche qualité et de la préparation de notre certification, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Mission Qualité en CDD.

Vous rejoignez une équipe dynamique composée d'une Responsable Qualité et Gestion des Risques et d'une Assistante Qualité. Votre mission consistera à accompagner opérationnellement les équipes dans les travaux liés à la certification et à l'amélioration continue.

Ce que vous allez aimer

• Une mission à forte valeur ajoutée pour l'établissement.
• Une équipe qualité accessible, engagée et collaborative.
• Une vision globale du fonctionnement d'une clinique pluridisciplinaire.
• Des échanges quotidiens avec les équipes soignantes, médicales et administratives.
• Un environnement stimulant où les initiatives sont encouragées.

Votre environnement

La Clinique du Pont de Chaume, établissement du groupe ELSAN, est le principal établissement privé de santé du Tarn-et-Garonne et l'un des acteurs majeurs du nord toulousain.

Son offre de soins couvre notamment la médecine, la chirurgie, la cancérologie, la cardiologie et les urgences dans une démarche permanente d'amélioration de la qualité et de la sécurité des prises en charge.

Vos missions

En lien avec la Responsable Qualité et l'équipe qualité, vous participez activement à la préparation de la certification et au déploiement de la politique qualité de l'établissement.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

• Participer aux travaux de préparation de la certification HAS.
• Accompagner les équipes dans leurs démarches d'amélioration continue.
• Réaliser ou contribuer aux audits et évaluations internes.
• Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs qualité.
• Participer à la gestion documentaire et à sa mise à jour.
• Contribuer à la préparation des instances qualité et des groupes de travail.
• Participer aux actions de sensibilisation et de communication autour de la qualité et de la sécurité des soins.
• Accompagner le suivi des plans d'actions et des démarches de gestion des risques.

Organisation & conditions de travail

• Contrat : CDD à temps plein.
• Durée : du 02 novembre 2026 jusqu'au 30 avril 2027.
• Prise de poste : dès que possible.
• Horaires de journée.
• Organisation du lundi au vendredi.
• Travail en proximité avec une équipe qualité composée d'une Responsable Qualité et Gestion des Risques et d'une Assistante Qualité.

Rémunération & Avantages

• Rémunération mensuelle entre 30 000 € et 35 000 € brut.
• Horaires de journée du lundi au vendredi.
• Intégration et accompagnement au sein de l'équipe qualité.
• Restaurant d'entreprise.
• Parking gratuit.
• Mutuelle prise en charge à 75 %.
• Aide au logement via Action Logement.
• CSE attractif.

 

Atouts recherchés Compétences indispensables

• Formation Bac +3 à Bac +5 en qualité, gestion des risques, management des organisations de santé ou équivalent.
• Expérience significative en qualité au sein d'un établissement sanitaire.
• Participation avérée à la préparation ou à la conduite d'une certification HAS.
• Maîtrise des démarches qualité et de la gestion des risques.
• Capacités rédactionnelles et d'analyse reconnues.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens de l'organisation.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Aisance relationnelle.
• Capacité à travailler en équipe.
• Autonomie et adaptabilité.
• Goût pour le travail de terrain.

Ce poste est fait pour vous si

• Vous avez déjà participé à une démarche de certification HAS.
• Vous aimez accompagner les équipes dans l'amélioration de leurs pratiques.
• Vous recherchez une mission concrète avec un impact direct sur la qualité et la sécurité des soins.
• Vous appréciez les environnements collaboratifs et les projets transversaux.

Ce poste ne correspondra peut-être pas à vos attentes si

• Vous recherchez une activité exclusivement administrative.
• Vous préférez travailler sans interaction avec les équipes terrain.
• Vous n'êtes pas à l'aise avec la conduite de projets transversaux impliquant de nombreux interlocuteurs.

Processus de recrutement

1. Un premier échange avec la Responsable recrutement du territoire.
2. Un entretien avec la Responsable Qualité et les équipes RH.
3. La possibilité de découvrir l'environnement de travail.
4. Une simulation de salaire personnalisée.
5. Si tout est validé : bienvenue dans votre future équipe.

À propos de la Clinique du Pont de Chaume

La Clinique du Pont de Chaume est un acteur majeur du territoire, reconnu pour son offre de soins complète et sa dynamique d'amélioration continue.

Rejoindre la Clinique du Pont de Chaume, c'est intégrer un groupe qui place les professionnels au cœur de son organisation et investit durablement dans leurs conditions de travail et leur développement.

À proximité immédiate de Toulouse, Montauban offre un cadre de vie attractif combinant dynamisme économique, qualité de vie et environnement naturel préservé.

Nous nous engageons à accueillir chaque professionnel dans le respect de son parcours et de ses singularités.

Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, dans une logique d'équité et d'ouverture.

Intéressé(e) ?

Vous souhaitez mettre votre expertise qualité au service d'un établissement engagé dans sa démarche de certification ?

Postulez simplement, un échange rapide vous sera proposé.