Aide-Soignant(e) en SSPI

  • CDD, 3-6 mois
  • Temps plein
  • Moins de 2 ans d’expérience
  • Niveau d'études : pas de préférence
  • Aides Soignants

Rejoignez un établissement dynamique au cœur de l’innovation en santé !


Mission

À propos du poste et de l'équipe

Au sein de notre Salle de Soins Post-Interventionnelle (SSPI), vous intégrez une équipe pluridisciplinaire soudée et dynamique, travaillant en étroite collaboration avec les médecins anesthésistes.

Face aux besoins d'organisation du plateau technique, nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) en CDD à temps plein pour renforcer nos équipes et fluidifier la prise en charge.

Vos missions principales

Sous la responsabilité des infirmiers(ères) du service, vous assurez un rôle clé dans la prise en charge et le confort du patient :

  • Gestion des flux de patients : Accompagnement des patients sur pied, du vestiaire au brancard et vice-versa (aide à la manutention).
  • Suivi des paramètres vitaux : Prise des constantes et traçabilité rigoureuse sur le dossier patient informatique.
  • Hygiène et bionettoyage : Bionettoyage systématique des brancards et maintien de la propreté de l'environnement de soin.
  • Soutien à l'équipe soignante : Entraide et participation à l'organisation générale de la salle de réveil.

Horaires et conditions de travail

  • Temps de travail : Temps plein (journées de 7h).
  • Planning indicatif : 9h - 17h (susceptible d'évoluer selon les plannings opératoires).
  • Repos : Pas de week-end sur place.
  • Caractéristiques du poste : manutention de brancards. Station debout fréquente au cours de la journée, mais en mouvement (pas de station statique prolongée).

Rémunération et avantages

  • Salaire : Rémunération avec reprise d’ancienneté à 100% pour le personnel soignant.
  • Primes & Repos :
    • 1,5 journée de repos offerte au titre du temps d’habillage.
    • Prime de remplacement de dernière minute.
    • Prime de gratification de fin d’année (à partir d’un an d’ancienneté) pour les CDI

 

  • Avantages sociaux & Qualité de vie au travail :
    • Chèques-vacances financés par l’employeur (jusqu'à 300 €).
    • Places réservées en crèche d’entreprise (à Ruaudin).
    • Repas à tarif préférentiel à la cafétéria de l'établissement.
    • Offres du CSE (chèques-cadeaux, réductions partenaires, etc.).
    • Accès au dispositif 1% logement (aides à la location et à la propriété).
Nombre de jours de congés avantageux pour événements familiaux.

Profil

Profil recherché

  • Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
  • Vous souhaitez découvrir ou évoluer dans un environnement stimulant de plateau technique / bloc opératoire.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens de l'organisation.
  • Une période de doublon est systématiquement organisée dès votre arrivée. Une visite des locaux sera effectuée lors de votre entretien.

 

Engagements & Candidature

Nous menons une politique Diversité engagée : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Prêt(e) à relever le défi ? Contactez-nous pour échanger et visiter nos locaux !