Notre établissement regroupe plus de 80 médecins spécialistes en Médecine, Chirurgie et Obstétrique et une équipe de plus de 300 personnes.

Il offre une grande diversité de services médicaux et médico-techniques, laboratoire d'analyse, imagerie médicale, radiologie conventionnelle, scanner, IRM.

Reconnu pour ses prises en charge innovantes, notre bloc opératoire est doté d'équipements modernes, du robot chirurgical DA VINCI, de 13 salles de bloc, 2 salles d’endoscopie, et réalise 28 700 interventions par an de chirurgie pluridisciplinaire.

Le Centre Clinical est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr

La Direction des Ressources Humaines recherche son/sa futur(e) apprenti(e) RH Filière BAC+2 Support à l'action managériale pour une durée de 2 ans à compter de septembre 2026.

En tant qu’apprenti(e) RH, vous participerez à la préparation de dossiers et travaillerez sur des sujets très variés en collaboration avec toute l'équipe RH. 

Missions principales :

• Gestion administrative du personnel dans son ensemble (CDI, CDD, Stagiaires) :
  • Constituer les dossiers des nouveaux collaborateurs,
  • Mise à jour des données sur le SIRH,
    
  • Assurer le suivi des tableaux de bord RH,
  • Organisation des visites médicales,
  • Gestion des candidatures spontanées et des conventions de stage.
• Formation :
  • Mise en œuvre et suivi du plan de formation,
  • Mise à jour des tableaux de bord correspondants.
• Relations sociales : Préparation des réunions CSE.

Ces missions ne sont pas exhaustives et vous aurez l'occasion de participer à plusieurs dossiers selon l'actualité de notre service.

Jours travaillés : Du lundi au vendredi de 09H00 à 17H00 avec 1 heure de pause.

Rémunérations et avantages sociaux

• La rémunération sera fonction du barème règlementaire en vigueur.
• Mutuelle pour tous avec participation de 50% de l’employeur sur les garanties de base.
• Régime prévoyance doté des garanties incapacité, invalidité et décès.
• Frais de transport en commun : prise en charge par l’établissement de 50% des frais de l’abonnement.
• Accès aux offres du CSE.

Votre candidature devra être transmise avec une lettre de motivation et un curriculum-vitae.

Bonnes connaissances du Pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)

Votre sens de la confidentialité, votre rigueur et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Nous menons une politique Diversité engagée, afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.