La Clinique Belledonne recherche un(e) infirmier(e) hygiéniste. Poste à pourvoir en CDI à temps plein ou temps partiel selon profils.

L'établissement est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr

MISSIONS :

Il//elle aura pour missions :

• Mise en œuvre de la politique de prévention des risques infectieux, des mesures de précautions complémentaires, des contrôles de l’environnement.

• Elaboration des protocoles de soins en collaboration avec les services concernés et l’évaluation de leur application.

• Recueil des données épidémiologiques dans le cadre de la surveillance des infections et leur restitution aux services concernés.

• Mise en œuvre des évaluations de pratiques professionnelles dans le domaine de la prévention des infections.

• Participation aux actions de formation continue du personnel soignant dans le domaine de l’hygiène

PROFIL :

Niveau requis ou diplôme(s) : D.E. Infirmier

• Justifier de 5 ans d’expérience professionnelle en service de soins. Une expérience variée sera un atout.

• Être titulaire d’un diplôme universitaire sur la prévention des infections nosocomiales ou sur l’hygiène hospitalière ou s’engager à le passer dans les 3 ans.

POSTE :

9h-17h à adapter selon temps de travail.

NOUS REJOINDRE :

Salaires et compléments :
-    Prime d'assiduité (sous conditions)
-    Prime métier
-    Prime d'intéressement prime Clinique (sous conditions)

Santé au quotidien :
-    Mutuelle prise en charge par l’employeur à hauteur de 100%
-    Prévoyance
-    + 1 journée de repos supplémentaire au titre de l'ancienneté
-    100% des jours fériés récupérés ou payés
-    + 3 journées de repos payées au titre des enfants malades

Accès rapide et facile :
-    En transport en commun (TRAM C, arrêt Neyrpic – Belledonne, BUS ligne 15 et ligne C5, arrêt Neyrpic – Belledonne)
-    Avec un véhicule personnel (parking gratuit)
-    A proximité du campus universitaire

Bien-être au travail :
-    Avantages du Comité Sociale Entreprise (billetterie, Noël, chèques cadeaux)
-    Lieu de restauration sur place
-    Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à 50%
-    Partenaire d’Action Logement

Développer vos compétences :
-    Plan de développement compétences dans différents domaines
-    Financement de formations diplômantes

Les Plus : une Clinique à taille humaine, familiale et accueillante
De nombreux évènements conviviaux organisés au cours de l’année
Pour votre intégration, nous veillons à votre accompagnement et formation

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1.    Présélection par téléphone établie par notre équipe RH.
2.    Proposition d’entretien physique ou en visioconférence avec le Cadre de santé du service et un membre de l’équipe RH.
3.    Retour de votre candidature qu’elle soit positive ou négative.

 

Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.