Responsable Assurance Qualité (H/F)

  • CDI
  • Temps plein
  • De 2 à 5 ans d’expérience
  • Master, DESS, DEA, Bac+5
  • Qualité/Gestion des risques/RSE

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit !


Mission

Santé Atlantique est un établissement du groupe ELSAN. Cet établissement regroupe à Saint-Herblain, la Polyclinique de l'Atlantique, la clinique Jeanne d'Arc - Institut de la Main Nantes Atlantique, la clinique Saint-Augustin et la Clinique Sourdille. Ce nouveau pôle de santé fait de la diversité des expertises médicales l’une de ses priorités comme en attestent les 30 spécialités médicales et les 1 500 professionnels de la santé qui y exercent. Chaque patient se verra proposer une offre de soins adaptée à chaque moment de la vie.

Nous vous proposons d’intégrer une équipe médicale de qualité dans un environnement hospitalier d’excellence et de bienveillance, vous permettant ainsi de développer vos compétences et d’accéder à de nombreuses formations.


Santé Atlantique recrute pour son pôle Qualité/Gestion des risques un(e) Responsable Assurance Qualité en CDI Temps Plein.



    Vos missions seront les suivantes : 

    Garantir la satisfaction et la sécurité des usagers : 

    • Développer, accompagner et coordonner la démarche qualité de l’établissement
    • S’assurer de la pérennisation de la démarche qualité et gestion des risques , vecteur de la certification de l’établissement en lien avec le directeur Qualité et gestion des risques


    Piloter la qualité de la gestion des risques : 

    • Développement de la démarche qualité et gestion des risques 
    • Contribuer à la l'élaboration de la politique et du compte qualité en lien avec les directions, les pilotes du processus et les instances représentatives; 
    • Construire des indicateurs et élaborer un tableau de suivi
    • Evaluer les résultats 


    La certification : 

    • Identifier les exigences à satisfaire pour la certification HAS
    • Assurer le suivi administratifs des demandes de certification

    Gestions des risques à priori :

    • Evaluation des situations à risques susceptibles de survenir au sein de l'établissement 
    • Proposer des outils d'évaluation des risques 
    • Accompagner et conseiller les professionnels, 
    • Mise en œuvre de stratégie de prévention 

    Et posteriori :

    • Développement du système de déclarations des évènements indésirables
    • Assurer le suivi des signalements
    • Collecter l'ensemble des signalement et leur traitement 


    Coordination de la politique de gestion des risques :

    • Préparer le bilan annuel des fiches d'évènement indésirables ainsi que le programme de gestion des risques
    • Suivre les actions proposées 

    Développement d’une culture qualité gestion des risques au sein de l’établissement :

    • En lien avec la direction et les instances représentatives, structurer le discours sur la qualité et la gestion des risques 
    • Etablir un plan de communication sur le programme qualité/risques de l'établissement 
    • Rédiger des documents à diffusion interne et externe 

    Accompagnement et formation des équipes : 

    • Analyser les demandes des différents secteurs
    • Accompagner les équipes dans les procédures de certification

    Profil

    Vous êtes le candidat idéal si…

    - Vous êtes titulaire d’un Master Management Qualité ou Risques Sanitaire 

    - Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et réactif

    - Vous êtes force proposition

    - Vous voulez progresser au contact de personnes performantes

    - Votre aisance relationnelle n’est plus à prouver

    - Vous savez communiquer en cas de difficultés

     Expérience de la pratique Qualité en milieu de la Santé obligatoire 



    Les petits + du poste

    - Rémunération selon la convention collective de la FHP (Fédération de l’Hospitalisation Privée)

    - Prime SEGUR + prime 13e mois + primes exceptionnelles

    - Possibilité d’évoluer

    - Reprise d’ancienneté à 100%

    - Accompagnement à la VAE et mesures transitoires

    - Mutuelle favorable

    - Self avec prise en charge employeur 60%

    - Participation aux frais des transports en commun

    - Possibilité d’accès au parking personnel